中國教育擴張之謎的供給側解釋：女性就業與行業工資
摘要：教育擴張對中國經濟奇跡的重要貢獻已經得到了較好詮釋,但為何在公共教育經費不足的前提下能夠實現快速教育擴張,仍有待深入研究。文章通過構建單誤差成分的面板數據聯立方程模型,實證檢驗了女性就業比例、教育行業相對工資與中等后教育擴張之間的關系。3SLS回歸結果發現,教育行業女性就業比例上升顯著地降低了教育行業的相對工資;而教育行業相對較低的工資水平,則支撐了快速的中等后教育1擴張。原因在于,雖然教育行業的相對工資比較低,但就業穩定性和就業保障度較高,女性勞動者愿意選擇相對更穩定的工作而放棄部分貨幣收入。在政府性教育經費投入長期不足的背景下,教育行業可以聘用更高比例的女性將相對工資維持在較低水平,控制教育成本,從而實現快速的中等后教育擴張和人力資本積累。由高女性就業比例、低工資水平所支撐的中等后教育擴張,對經濟社會長期發展的影響還有待研究。但是,教育行業的低工資水平可能不利于提升教職工工作積極性和吸引更多優秀人才進入教育行業,未來應當提高教育行業的平均工資水平。
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